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远距离：有效识别距离从0米到100米可调识别方向可调整：信号发射角度从45度到360度可调整，满足定向和全向的不同要求。极高的防性：采用多种防方案，可靠的频分多址和时分多址设计，可同时识别200个以上不同的射频识别卡。高速度：在移动时速200公里以上仍能可靠读到电子标签。智能化：RFID与收发器之间可实现双向高速数据交换，使应用灵活，数据安全得到保证。高可靠：适应工矿工作环境（-40℃-85℃），防水，防冲击。低功耗：峰值发射功率1mw，更健康、更安全。频段选择：全球开放的ISM微波频段，无须申请和付费。高抗干扰性：对现场各种干扰源无特殊要求。高度集成：安装方便，内置天线无须外接天线或线圈高安全度：采用加密算法，保证数据传输的安全。圆极化天线设计：采用圆极化天线设计，保证无论电子标签放置的角度如何，都能可靠地被读写。远距离考勤自动识别销售价格。欢迎咨询上海新校源电子科技有限公司。大品牌远距离考勤园区

智能考勤管理系统是指一套管理公司的员工的上下班考勤记录等相关情况的管理系统。是考勤软件与考勤硬件结合的产品，一般为HR部门使用，掌握并管理企业的员工出勤动态。智能考勤管理系统是指一套管理公司的员工的上下班考勤记录等相关情况的管理系统。是考勤软件与考勤硬件结合的产品，一般为HR部门使用，掌握并管理企业的员工出勤动态。智能考勤管理系统，在包含薪资计算模块的情况下，可以灵活定义各个工资项目的计算公式，自动调用员工的出勤数据、人员资料、就餐等与工资相关的数据，计算出员工的工资情况，可提供银行代发工资所需的相关文件。同时提供丰富的统计分析报表，可即时掌握企业工资支出情况。大品牌远距离考勤园区远距离考勤自动识别价钱多少？欢迎咨询上海新校源电子科技有限公司。

随着国家经济的迅速发展，我国的隧道建设更是日新月异。由于城市地铁、铁路隧道和高速公路隧道改善了路线技术指标、缩短了路程和行车时间，提高了运营效益；再加上隧道造价高，运营管理相对复杂，所以各地对隧道的建设十分重视。目前的远程信息管理系统往往只是对行政和技术文件的管理，而无法实时地获取施工信息，更不能对施工方信息和施工人员有一个多面、及时、准确的掌握。从而导致很多事故的发生。为此各级部门高度重视工程建设安全生产问题，并采取一系列措施不断加强安全生产工作。如何改变目前隧道施工过程安全管理落后的管理模式，实现管理的现代化、信息化、智能化成为管理者研究的重要课题。

信息化的人员管理急需现代化管理手段的介入，实现对人员考勤的自动化、实时性、精细的采集，实现更科学的管理。RFID无线射频识别技术早起源于二次世界大战，发展至今已有几十年的历史，近年来RFID的应用更加的广和多元化，且应用也越来越成熟，特别是有源RFID技术，读取距离远，识别速度快，多标签识别能力强的特点被广泛应用在仓储、交通、资产、人员管理等各个领域。成功的为企业节省大量的人力和时间，提高运作效益，降低运营成本，使其渐渐成为无线自动识别应用上的主流技术。远距离考勤自动识别厂家电话，欢迎咨询上海新校源电子科技有限公司。

目前传统的门禁考勤系统大多采用IC卡近距离读卡的方式，用户在使用的时候经常需要翻找口袋及手包，到处寻找卡片，如果双手没有空闲的话，使用起来相当不便，且系统结构陈旧，功能单一，可扩展性不强。基于RFID的远距离门禁考勤系统采用新的的物联网RFID技术，用户只要携带卡片即可，无需再行手动刷卡，真正将门禁系统带入自动化、智能化、无障碍化的时代，该系统更可扩展呼梯功能，实现无障碍智能一卡通。远距离自动识别。阅读距离稳定，不易受周边环境影响。 远距离考勤自动识别价格是多少？欢迎咨询上海新校源电子科技有限公司。苏州远距离考勤系统

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勤，是大家非常熟悉的一项制度，之所以熟悉，是因为我们往往都处在考勤或被考勤的制度之下：上下班打卡、年休假、外出等等，都属于考勤管理的范畴。但很奇怪的一个现象，既然考勤都非常熟悉，那为什么还会有各种各样的问题呢！考勤的目的是什么？我想，大部分企业成立后制定的批制度里面，肯定有考勤制度。有两个原因：1.约束。将企业对员工的要求形成制度，作为对员工的约束条件。比如迟到早退的规定、缺勤的规定、各种假期怎么休等等。无规矩不成方圆，考勤制度就是一项“规矩”。2.规避风险。员工出现某种不符合企业要求的违规情况，依据制度进行处理，无论是罚款还是法律纠纷，都能够做到有理有据。大品牌远距离考勤园区

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