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COSTCO反恐验厂注意事项之审核重点：

COSTCO反恐验厂考核的重点主要在实体安全，程序安全，人员安全，信息安全，人员的进出管控，车辆和货物的进出管控，仓库，包装车间，保安室，装卸货区等限制区域的设置与管控，员工背景调查等，反恐验厂的内容非常之多，有上百项，上海倾禹为专业的COSTCO验厂辅导咨询机构，可确保工厂一次通过验厂，从而助您快速通过验厂取得客户订单。

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Costco人权验厂评分规则是什么？

Costco人权验厂结果采用扣分制，具体评分等级如下，同时列举一些条款案例注解： 可接受/绿灯（0分） 此级别是COSTCO验厂*-好的评级级别，审核零问题点 有瑕疵/黄灯（1-10分） 员工反映迟到会被关在外面（jin当法律允许时，且不是在宿舍区实施） 漏打卡（员工确认了漏打的时间） 工资表或考勤记录未经员工签名确认（若法律要求签名） 需改进/橙灯（11-99分） 小孩出现在厂区，但并未工作 身份证原件/银行卡等扣押在工厂（即便经过员工允许） 汇报有言语或精神上的折磨/恐吓 加班费支付不足 工资迟交 不给员工法定的福利（如住宿、医疗、产假、社保等） 非授权的/非法的扣款 违反法律关于日加班、周加班、月加班的规定（超出1%的员工或不止一人） 考勤记录不完整或缺少上/下班时间 不接受/严重/红灯（100以上） 被证实的童工 被证实的历史性童工 被证实的强制劳工、监狱劳工、奴役 被证实的契约劳工 被证实的身体虐待 未支付工资 *-低工资不足。

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上海作为专业的COSTCO验厂咨询辅导机构，我们的优势有：

1.我们有不少咨询老师都精通COSTCO人权验厂，COSTCO质量验厂，COSTCO反恐验厂三项内容，一个咨询老师就搞定整改COSTCO验厂，不像有的咨询公司，每个项目需要不同的咨询老师，三个项目需要派三个人过去，而上海倾禹咨询就一个咨询老师搞定三项，特别是外省市的工厂，可以节省不少的飞机，火车等差旅费，而且还能省掉很多时间。

2.所有咨询老师都有5年以上验厂咨询工作经验，大部分咨询老师有10年以上验厂咨询经验，工作效率高，应急处置能力强。

3.上海倾禹咨询与很多审核机构有着特殊的合作关系，能够通过特殊通道确保工厂审核一次通过，避免了审核不通过导致重复审核多次缴纳审核费，更重要的是避免耽误工厂取得客户订单，出货货期等问题。

4.上海倾禹咨询在咨询过程中是全程陪同整改，全程陪同审核，确保工厂验厂认证全程无忧。

5.针对审核后的问题点，不符合点整改，上海倾禹也会全程参与，确保工厂整改全程无忧。

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COSTCO验厂的目的是什么？

COSTCO验厂的目的是客户基于其国内非正府及舆论的压力，要求验厂是为了规避风险，验厂一方面是考察生产企业的社会责任状况并希望工厂针对不符合问题进行相关的持续改善，另一方面是想通过这种验厂方式来筛选出质地好的供应商，这个是COSTCO制定的游戏规则，作为生产企业只能去适应这种要求，因为只有通过了COTCO验厂才能成为COSTCO的供应商，否则没有其他办法。

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COSTCO质量验厂之SQP，GMP，QMS是什么意思，有什么区别？

COSTCO质量验厂是委托第三方审核公司来审核验厂的，不是COSTCO自己去审核验厂，第三方审核公司也不只有一家，有好几家，如SGS,BV,ITS等，其中COSTCO质量验厂又因公证行审核机构的不同所言的项目又有所区别对应叫法有所不同，ITS审核的COSTCO质量验厂是SQP，BV审核的COSTCO质量验厂是GMP，SGS审核的COSTCO质量验厂是QMS,虽然各自交法有差异，但是审核标准和方法基本都差不多只有点小差异而已。

COSTCO质量验厂的审核问题点需要进行整改，并提供整改证据，由审核公司逐条审核盯着整改，直到满意结案为止。

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外贸验厂注意事项有哪些？

外贸验厂大致分三种：质量验厂，人权验厂和反恐验厂。"9-1-1事件"之后出现了反恐验厂，当然这个数量相对比较少。验厂过程复杂，涉及面广，稍有差错便前功尽弃，人权验厂主要是考察工厂的工作环境，如健康安全，环保状况，消防安全，生产安全，员工工资福利等诸多内容；质量验厂通过对工厂整体的评估来判定一家工厂质量控制的能力是否符合要求。国外买家意识到测试和验货是远远不够的，必须了解整个工厂的情况，并确保工厂有一套行之有效的体系和硬件，才能确保生产出高质量的产品；反恐验厂是基于美国海关的要求，如果不经过反恐验厂，即便你的客户同意你出货，有可能你的货物卡在美国海关你的客户因为没有反恐验厂的报告到海关也拿不到货物。

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