江苏开创退役军人就业一体化的培训平台

    近年来,国家对退役军人安置工作给予了高度重视,出台了一系列重要的文件法规。2018年12月,退役军人事务部等军地12个部门联合印发《关于促进新时代退役军人就业创业工作的意见》(以下简称《意见》)。《意见》指出,退役军人是重要的人力资源,是建设国家特点的社会主义的重要力量。促进退役军人就业创业,对于更好实现退役军人自身价值、助推经济社会发展、服务**和队伍建设都具有重要的意义。为进一步做好退役军人培训工作，促进退役军人就业，培养特技的人才。戎创时代助力退役军人就业，联合各大**企业为退役军人就业做好服务，一方面是想帮退役军人找到适合他们的就业岗位，另一方面，也想帮企业解决厉害专业的人才缺乏的问题，实现互帮互助。 戎创时代退役军人就业咨询服务平台，符合教育发展规划、促进素质教育实施、打造退役军人的教育特色。江苏开创退役军人就业一体化的培训平台

    助力退役军人就业发展，推动稳就业保民生。为整体贯彻落实国家关于“六稳”“六保”重大决策部署，围绕保退役军人就业任务，结合“四尊崇”“五关爱”“六必访”有关要求，戎创时代扎实做好在2020年度退役的退役军人就业创业培训、宣讲政策、推介岗位等工作，帮助他们迈好工作转轨、事业转型、人生转折的关键一步，为他们更快融入社会、更好发挥作用创造条件，为社会主义现代化建设贡献智慧和力量。开展就业创业培训。为退役军人心理调适、角色转变、能力转换提供了支持和帮助，提升退役军人就业创业能力。召开座谈会，开展政策宣讲。分别从学历提升、就业创业的扶持政策等方面进行详细介绍，为退役军人提供政策的咨询、就业的信息及就业的指导。 江西大数据退役军人就业一对一指导军人退伍是每一年都无法避免的话题，退伍军人有着很高的尊崇，各大企业也愿意提供一些退役军人就业的岗位。

    适当放宽招录（聘）条件机关、企事业单位、社会团体在招收录用工作人员或聘用职工时，适当放宽退役军人的专业、年龄和学历等条件。队伍服役经历视为基层工作经历，服役年限计算为工龄，同等条件下优先招录聘用退役军人。企业吸纳退役军人就业有优惠给予补助资金对吸纳退役1年内的退役军人就业，且相关人员稳定就业（签订劳动合同并参加社会保险）1年以上的用人单位（机关、事业单位除外），由就业补助资金按每人10000元标准给予补贴。给予减免税收给予款项优惠当年（提出申请之日前12个月内）新招用退役军人达到企业现有在职职工人数15%（超过100人的企业达到8%，不含法定负责人），并与其签订1年以上期限劳动合同的小微企业或个体工商户，可申请比较高500万元、比较长3年的国家贴息款项（即贴息率为合同签订当期基础利率的50%）。

    ******发生以来，退役军人事务局强化国家站位，统一思想认识，创新方法理念，一手抓**防控不动摇，一手抓促进退役军人就业创业不放松，在坚决打赢**防控阻击战中高标准推进退役军人就业创业工作。摸清底数“不踩空”。在抓好**防控的同时，着手摸清退役军人就业创业底数，采取电话微信调查为主、实地核查补充的方式，了解辖区退役军人就业单位、就业意愿、创业情况、培训情况等，掌握受**影响下岗失业人数、企业复工情况。重点针对冬季自主就业退役士兵，以及有就业意愿尚未实现就业的退役军人，分级建立就业创业电子信息档案、台账，为精细做好退役军人就业创业关注服务夯实基础。就业推介“不断线”。在暂停举办现场招聘活动期间，帮助退役军人足不出户，“码”上就业。鼓励和引导退役军人获得就业岗位。主动搜集、遴选全市企业用工信息，依托退役军人就业创业信息服务平台等，及时发布广电城市服务集团等企业。 戎创时代多年来以一体化的专业服务水平为退役军人就业培训贡献自己的力量，受到众多国家单位认可。

    军地各级越来越重视退役军人的就业创业，为了更好的帮助退役军人提升职场能力，快速转型、高质量就业创业发展；同时响应国家退役军人事务部《关于促进新时代退役军人就业创业工作的意见》，退役军人把青春和汗水献给军营，退役后我们责无旁贷地为他们提供就业创业的帮助与支持。经过分析，退役军人的优点是，思想觉悟高，形象好，身体素质好、执行力强，缺点是经济专业知识缺乏，工作定位难以明确，职场心态转变较慢，工作中没有成就感，转型的速度跟不上企业的发展，所以离职率较高。退役军人就业创业工作作为重中之重，勇毅探索。一对一宣传，了解退役军人求职意向，比较终组建起专业定制的学习培训班。希望通过定制职业技能培训，让他们有一技之长，促进退役军人高质量稳定就业，让退役军人信任我们戎创时代。 戎创时代高度重视退役军人就业工作，积极通过政策安置、社会招聘、就业合作等方式支持退役军人就业。云南智能化的退役军人就业专业共建

戎创时代旗下的再启航学习平台项目，旨在帮助退役军人就业改善知识结构、打牢就业创业基础。江苏开创退役军人就业一体化的培训平台

    如今，多地放宽对退役军人的招聘条件，至少有这样几个效果——现在，显然是会促进退役军人就业更好。原本一个本科学历，可以卡住不少老兵。如今放宽一下，意味着很多战友都有了机会。有更好的工作机会，意味着拥有了生活变得更好的可能第二，显然会对现役军人就业有一个激励。专属退役军人的定向岗位也好，放宽招聘条件也罢，都是一种优待，都在释放一种信号：你们为国家扛叭叭站岗，祖国不会把你忘记。这种不忘记，不是挂在嘴边，更会通过放宽招聘条件、促进老兵就业这种方式，落到实处。第三，显然是对现役士兵的一个提醒。目前来说，军官的学历普遍都在本科以上，提干的也能达到大专，而且退役之后，大多数也都可以走安置的道路。可是，对于士兵而言，特别是高中毕业就去当兵的战友，很多岗位的招聘条件放宽至大专，对这部分战友是一个提醒和督促——要设法提升自己的学历呀！ 江苏开创退役军人就业一体化的培训平台

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