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注重红色资源保护利用的协同共治。检察机关在办理**文物、英烈纪念设施等红色资源保护案件中，不是就案办案、机械司法，而是主动与地方以及文物保护、退役军人事务保障、环保、民政等部门加强沟通协作，形成红色资源保护合力，提升协同共治效能，让**文物等红色资源“活起来”，实现双赢多赢共赢。如广东省台山市检察院、广州检察院督促保护鸡罩山散葬烈士墓行政公益诉讼案中，军地检察机关联合向有关主管部门发出诉前检察建议，督促某警备区向市退役军人事务局移交相关烈士资料，为每个烈士重新制作了墓碑，让曾经的无名烈士重新为大家所铭记；江西省宜丰县检察院督促保护熊雄烈士故居行政公益诉讼案中，检察机关协助行政机关积极向县申请资金支持，拨付225万元用于熊雄故居周边建设秀美乡村项目，因地制宜将红色资源保护与秀美乡村建设相融合，提升红色资源保护质效。同时，检察机关通过办案促进综合治理，推动各地完善文物保护地方性立法。如贵州省检察院以督促保护刀靶水红色遗址为契机，促成遵义市人大将公益诉讼检察保护红色资源纳入《遵义历史文化名城保护条例（草案）》戎创时代旗下的再启航学习平台项目，旨在帮助退役军人就业改善知识结构、打牢就业创业基础。广东口碑好的退役军人就业教育学习平台

    比较严责任倒查制度：约谈、挂牌、媒体曝光。各级退役军人事务部门要会同有关部门建立责任倒查制度，研究制定责任追究实施办法。对政策落实不到位的地区和拒收退役士兵的单位，通过约谈督促、挂牌督办、媒体曝光等方式，责令限期整改；对拒绝整改的，对相关单位负责人和直接责任人依法依规问责。举办退役军人就业适应性暨职业技能培训班，使退役军人就业尽快适应地方经济社会发展环境，提高就业创业的能力。希望退役军人在新的工作生活中，永葆军人本色，继续继承和发扬人民队伍的优良传统，敬业奉献，不断增强自身的自豪感、荣誉感和责任感。举办退役军人培训班，戎创时代深感使命光荣和责任重大。为加强培训管理和提升培训的效果，安排多名干部，全程跟班服务。根据退役军人学员的特点和需求，采取学分制、半工半读、工学结合等多种学习形式，推进退役军人职业技能培训常态化的开展。 广东放心选的退役军人就业专业共**人为守卫了我们的家园，立下了汗马功劳，但是退役军人就业选择的问题成为了一项难题。

    这既是对国家扶持老兵创业就业的积极探索，也是推动退役军人就业创业的初步尝试，更是提升队伍离退休干部社会化服务的创新举措。老兵通过创业，既解决了自身生计难题，也让退役军人就业群体感受到了党和国家的关心与关爱，为探索老兵就业帮扶提供了有益借鉴。退役军人就业创业是新时代国家重点关注的扶持项目之一。世纪通航学院自建设初期就得到了军方及各级国家的高度认可和大力支持，积极投身于通用无人机航空领域人才培养与研究，配备完善的实训设备，满足培训要求。退役军人就业能够把握机会，认真学习，早日成为合格的航空人。助推退役军人就业创业是新时代发展趋势，航空产业是国际化就业发展趋势之一，拥有广阔的就业空间和发展前景，对于自身发展有极大的优势和吸引力，退役军人积极提升自我，实现自我蜕变，迈入人生新阶段。

    这就是退役军人事务部提出的，“推荐+自主就业”相结合的就业模式。自去年底以来，事务部先后分两批与万科、保利、滴滴、京东、顺丰、阿里巴巴等企业签署了退役军人就业合作协议，为退役军人提供，达成就业意向、实现就业共计。事务部正在成为退役军人的超大型“人才推荐平台”。他们还真是这么干的——退役军人事务部在天津、吉林、浙江、重庆等地试点推出了“全国退役军人就业创业信息系统”。截止5月9日，系统已注册企业1316家。会有越来越多的质量企业、金融机构跟退役军人事务部、各地事务厅事务局签约合作，让自主就业的退役军人有更多更好的岗位可供挑选。同时，退役军人也要切记，自主就业离不开“自主努力”，自身就业能力提升才是“王道”。 戎创时代（北京）教育科技有限公司由多名退役军人与职业教育**共同发起成立，坚持以退役军人服务为中心。

退役后的工作，生活保障；退役后的房屋，退休保障；退役后的医疗，荣誉保障。凡此种种，不胜累举。但，透过留言，虽然大部分打心眼里都在期盼“惟愿山河锦绣，国泰民安”，可那背后退役战友们虽然生活不如意，但打心里希望国家繁荣富强的信念，让我久久难以忘怀。01其实，从退役军人的身份来看，我很能理解发生战友们身上的情况，也对这种身处迷茫时的心态有深刻体会。回头想想，虽然我的年龄并不算大，兵龄也没有多长；可退役时，恰逢体制进程之中，退役军人事务部成立和退役军人保障体系建设之时。所以前前后后，我也得到了包含高职扩招和职业技能培训在内的不少优待。那为什么还是有战友，总是觉得在苦等政策，却久久不见落实呢？02“只有人找政策，没有政策等人”，这是刚退役时，我的老班长给我的忠告。老班长虽然学历不高，说的话也质朴无华，但却也慧眼独具，一语中的。就像他话中的意思一样，我们的国家是个人口大国，退役军人数量也远超其他国家；在制度运行过程中，庞杂的工作占据着大部分的人力资源，如果退役战友自己没有经常去关注时事政策，尤其是针对于退役军人的保障制度，那么等消息传到耳边时，很可能已经完成统计，实施结束了。退役军人就业选择现状不是特别明朗，那些学历低、家里又条件不是很好的退役士兵真的很难找到好的工作。北京带动退役军人就业无人机学习

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政策关注度不足面临退役后巨大的工作压力，战友们很可能无暇顾及上层决策的变更，导致不知政策更新，白白浪费了大好机遇。并且部分战友盲听信从错误言论，对政策的保障力度缺乏信心，甘愿自行努力奋斗；几经波折，操心劳力之后，孤独无援，心生失落。更有甚者，根本不知道有退役军人保障政策的存在，缺乏问政门路，寻策无人；遇到网络上风口偏向时，不明就里，盲目跟风。试想，面对这种情况，战友们又何谈去吵着嚷着要保障呢？04认知层面存在差异由于年龄、学历、行业以及个人能力存在较大的不同，导致年长者受既往经历产生认知受限，没有及时更新知识储存；学历低者，云里雾里不知新政深意；工作专业性强者知识层面狭窄，总会以偏概全；能力高者逆境求生无谓借力，只觉政策鸡肋。而这，所产生的均为错误认知，同样不会将政策精研细读，更别提领会使用。广东口碑好的退役军人就业教育学习平台

    戎创时代（北京）教育科技有限公司由多名退役军人与职业教育**共同发起成立，始终坚持以退役军人服务为中心，以退役军人就业创业服务为切入点，以军地教育为载体，以职业教育、人力资源研究、平台运营等业务为支撑，协助创新服务理念，打通退役军人服务结束一公里，为退役军人提供精细、高效的管家式服务，梯次发力、提升退役军人的获得感和幸福感。结合退役军人资源库、企业和学校资源库，形成当地退役军人服务大数据资源，并在此基础上利用智能匹配引擎AI技术对人才的评估，实现人才、岗位、政策、培训等高度匹配和智能导向。充分调动社会职业技能教育资源库的共享引导作用，通过对退役军人的分析评估，并与企业和学校进行联合定制、实训、共建培训中心以及**库共享等方面的合作培训机制，持续建设具有自身特色专业培训，打造高效精细的退役军人培训就业服务平台。