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在学习生活中，要给自己适当的压力，同时要注意压力不要太大，不要给自己“不能保研就完了”这样的心理暗示，多对自己说说“我一定可以保研的”，“这个夏令营我一定能通过的”。即使的结果是失败，也不要灰心，充满信心的参加下一个夏令营。有信心的前提是要对于自己要参加的夏令营有了解，可以通过诺橙保研公众号进行了解，也可以更细致的通过经管诺橙、计算机诺橙、公管诺橙、新传诺橙、外语诺橙寻找相关信息，知己知彼才能百战不殆。保研夏令营培训的学生通常需要参加文学创作、写作比赛等活动，以便提高其文学素养和写作能力。北京认真负责的名校保研培训机构咨询电话

对于广大保研er们，尤其是本身就处于不错的985或者211的同学们，未来的保研竞争一定是更加激烈的。一方面，清北本科生留在清北的几率变得更高，原本因出国留学空出的研究生坑位就重新被清北同学自身占据，留给外校同学的机会就更少了；另一方面，清北本科生大量涌入其他院校的保研夏令营、预推免中，也会很大程度上提高初审材料的通过门槛，并在复试中挤占其他高校大量的优营名额，各大院校都视他们为香饽饽，对他们的争抢将会导致更为激烈的竞争。河北名校保研培训机构竞赛辅导：在参加竞赛时，要注意时间管理和任务分配，尽可能地保证每个任务的完成质量和效率。

政策是不断变化的，抓住政策中的价值洼地固然重要，然而提升自己的保研竞争力同样重要。包括软性竞争力，例如自我表达能力，沟通能力，社交能力和自我思考的能力。除了软性竞争力还有硬性竞争力，包括成绩、学科竞赛、论文、英语成绩和科研经历等等。只有自己的核心竞争力足够强，才能让自己在保研过程中面对名校的教授和竞争的同学，显得更加自信和游刃有余。对于广大保研er们，尤其是本身就处于不错的985或者211的同学们，未来的保研竞争一定是更加激烈的。

如果你是导师偏见“受益者”——保研生，一方面，你要端正心态，不能恃宠而骄；另一方面，你也绝不能仗势欺人，要严于律己，不参与导师的“偏见”行为。如果导师发现你被高估，会选择将你“卖出”，一定要认真做事，不辜负研究生导师的期待。建议你可以将研究生导师看作想把你变成千里马的伯乐，而成为千里马，任重而道远，士不可以不弘毅。考研生而如果身为考研生的你，遇上了一个有偏见的研究生导师，又该怎样面对呢？首先，要做好心理准备，降低心理预期，当然更重要的是要学会从积极的一面看待问题，自古逆境出人才——“文王拘而演《周易》；仲尼厄而作《春秋》；左丘失明，厥有《国语》”，况且导师如果不怎么管你，你反而有更多的时间专注自己的事情，对于想就业的同学也有更多时间来寻找一份好工作。同时，研究生生活只是一时的，要肯定自己，相信自己的优势，万不可因为别人的盲目否定而乱了自己的分寸，不断否定自己，让自己就此沉沦。在此基础上付出踏踏实实的行动，把他们否定的东西，一步步转化成自己的优势，啪啪打他们的脸。当然，岛主也建议你可以尝试和研究生导师正面交流，积极沟通，让他见识到你的优异，尝试改变他的偏见。保研经验：在申请保研时，可以参加一些与目标学校相关的活动，以增加自己的竞争力。

其次，从双非学生角度出发，高校对于本科学历的要求会导致投递入营和复试难度加大，机会减少，向上跨越更加困难。在客观条件无法改变的情况下，为了提高效率，夏令营投递时可以快速反向筛掉这部分院校，减少投递成本，减少失望的次数。但是有些歧视其实是隐形的，不会明确写在招生简章中，需要我们通过各种渠道进行信息的获取，甄别院校。如果真的非常想去的话可以提前咨询老师，从招生老师或院校的老师那里了解信息，或者准备好材料冒险一投。

竞赛辅导：在参加竞赛时，要注意比赛规则和评分标准，尽可能地符合评委的要求和期望。福建名校保研培训机构咨询电话

保研夏令营培训的学生通常需要参加公共演讲、辩论等活动，以便提高其口才和表达能力。北京认真负责的名校保研培训机构咨询电话

在保研中，如果申请者拥有一篇发表在正规刊物上的论文或者是一次参与法学重大科研项目的经历，那么这可以说是一个巨大的加分项目，甚至可以弥补外语与成绩的劣势。因为院校招收研究生本身就是希望其在未来能够进行相关的科研活动，而上述经历正好能直接体现出申请者从事科研工作的巨大潜力，这是所有院校都渴求的。因此，很多院校在夏令营或预推免招生通知中都会写明，如果申请者有学术成果（特殊学术专长）或者科研经历，可以放宽对于其成绩和外语的要求。